Trabajar horas de más…  
     
 
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La investigación, publicada en la revista científica «European Heart Journal» que se ha llevado a cabo en Londres ha involucrado a más de 10.000 personas.
 
 
La investigación, publicada en la revista científica «European Heart Journal» que se ha llevado a cabo en Londres ha involucrado a más de 10.000 personas.
 
 

Las conclusiones de este trabajo muestran, que a diferencia de quienes no trabajan tiempo de más, lo que sobrepasan sus horarios laborales en tres o más horas, es decir, que superan su jornada laboral de siete horas, tiene hasta un 60 por ciento más de riesgo de sufrir un infarto o una angina de pecho. Además, de ver incrementadas las posibilidades de otros problemas cardiovasculares.
 
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Mariana Virtanen, la autora de este trabajo y epidemióloga del Instituto Finlandés de Salud Laboral en Helsinki y de la Universidad de Londres sostiene que «esta asociación es independiente de una serie de factores de riesgo también analizados, tales como fumar, padecer sobrepeso o tener alto el colesterol». El estudio Whitehall III comenzó hace 25 años con individuos con edades comprendidas entre los 35 y los 55 años y en la actualidad miden los incidentes que les ha pasado a lo largo de todo este tiempo a los participantes para poder extraer datos definitivos, como los presentados.

El grupo de científicos valoran las diferentes variables ya que, por ejemplo, hacer horas extras en el trabajo se asocia con patrones de conducta que tienden a que las personas sean más agresivas, competitivas, estar tensas, con una angustia psicológica que se manifiesta en situaciones de depresión y ansiedad, y posiblemente que no duermen lo suficiente ni descansan lo que debieran antes de acostarse. Por cierto que existen innumerables condiciones físicas relacionadas.

     
  STRESS LABORAL  
     

Otras posibles explicaciones son: que la presión arterial elevada está relacionada con el stress en el trabajo, si bien puede ser oculta porque no necesariamente aparecen durante las revisiones médicas, explica la experta.

Es por ello que mucha gente que extiende su día laboral tiene más probabilidades de trabajar incluso estando enfermos, ignorando sus síntomas y/o signos sin, por lo tanto, buscar ayuda médica. Todo esto se aplica a personas con trabajos independientes con libertad de horario asi como a gente asalariada si bien este estudio se basó en este último grupo.

En cualquier caso, los autores reclaman más investigaciones que contrasten o rebatan esta relación ya que, además, la población estudiada sólo incluyó a funcionarios públicos y, por tanto, no es generalizable a todas las profesiones o trabajos, como los artesanos o trabajadores del sector privado.

 
 


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